提到教师待遇，

你最先想到的是什么？
寒暑假？双休日？
除了这些，还有啥？
高工资，五险一金？
除了这些，还有学校为教师付房子的首付和按揭，10年白得一套85m²五证齐全的房子，这样的待遇，您听过吗？

　　今天上午10点，在恩泰·金荷广场小区，石家庄卓越中学领导团队及青年教师代表、家属50余人前来选房。

　　本科硕士均毕业于清华大学的石建军老师领到了自己新房的钥匙。
　　石建军老师说，自2002年起他就开始异地求学，十余年的时间与家人聚少离多。父母一直靠摆地摊卖水果维持生活，但是对子女的上学却是竭尽全力的支持。
　　“自我上班之后就让从父母手里接下了家庭的重担，拼命地工作只为让父母劳碌一辈子的神经慢下来，感受生活，去看看身边遗失的美好。”石建军说：“拿到新房钥匙，解决了我人生中最大的坎，让我在未来的路上至少五年、十年甚至更久没有后顾之忧，感谢的话今天说，感恩的心用明天的实际行动回报学校、回报社会。”

石建军老师作为教师代表发言

　　毕业于南开大学的赵娟老师作为教师代表发言。
　　赵娟两个月前刚与石家庄卓越中学签约，成为“卓越”这个大家庭中的一份子。这次也领到新房钥匙。
　　她说：“作为一名卓越人，拿着新家的钥匙，觉得是幸运的，更是幸福的。人生中最重要的两件大事：安家和立业，在卓越中学都实现了，除了感恩还是感恩。唯有不断让自己变得更优秀，竭尽所能贡献自己的智慧和才能，来回馈这个让我圆梦的地方，才不辜负卓越中学的信任和期待。”

赵娟老师作为教师代表发言

　　教师们自己掏首付，学校付按揭，10年后学校退给教师首付，房子归教师。这样的待遇，用一个字描述～牛!

　　然而，这已经不是这所学校第一次给教师分房了，早在今年1月15日，这所学校已为30余位教师赠送了该小区的住房。

今年1月15日，问鼎教育集团杨剑董事长为入职教师分发新房钥匙

这是什么学校？
它就是石家庄卓越中学！
这里的教师学历高，素质好。

　　当然，能得到学如此青睐的教师也都不简单，他们学历高，素质好。

　　在学校的首批教师中，有特级教师、省市名师，他们来自省内外重点中学，取得过优秀的中高考成绩。也有从厚厚的应聘简历中层层挑选出来的双一流大学的研究生，他们来自全国知名高校，还有更多优秀的教师陆续加入。

　　着力打造省会又一所高品位中学!

　　名校长领衔、理念先进，管理科学，起点高、品质高、水准高。
卓越中学以“立德树人 追求卓越”为校训，以培养社会发展需要的高素质人才为办学宗旨，在管理、教学、德育等方面，全方位引入国内先进中学的理念和方法，并结合学校的实际加以改革和创新，着力打造省会又一所高品位中学。

在石家庄卓越中学，
一线教师的住房最好，让教师有归属感；
一线教师的薪资最高，让教师有幸福感；
一线教师的地位最高，让教师有成就感。

让教师安居乐业 让学生受益终生
石家庄卓越中学孙成林校长在赠房仪式上的发言

　　石家庄卓越中学秉承“以学生全面发展为本”的办学理念，以“培养社会发展需要的高素质人才”为育人目标，致力于打造“让学生受益终生的教育”，教会学生“做人、做事、做学问”，促进学生全面、健康、可持续发展。

　　今年的1月15日，第一批卓越中学的优秀教师在这里接受了赠房和选房。迄今为止，已有数十位来自省内外名校的优秀一线教师入职石家庄卓越中学，圆了自己的“乐业梦”；又在恩泰金荷广场安家落户，圆了自己的“安居梦”， “安居乐业”一朝“梦想成真”。你们的“幸运”源自你们的“优秀”，我代表卓越中学所有教职工祝贺你们，更相信你们会把优秀带进校园，带到课堂，传递给你们的学生，恪尽职守，不辱使命，为祖国培养出更多卓越的人才！

　　优秀的教师，是学生锤炼品格的引路人、是学生学习知识的引路人、是学生创新思维的引路人、是学生奉献祖国的引路人。教师是学校的第一资源，决定一所学校办学品位的，不是大楼，而是大师。吸引更多优秀教师加盟卓越中学，是我们办好卓越中学的重中之重。 

　　在卓越中学，一线教师的住房最好，这是我们引进优秀一线师资的第一个举措。安居才能乐业，对特级教师、省市骨干教师和985、211、双一流大学毕业的硕士，我们的政策是 “个人付首付，学校付按揭。工作满十年，学校退首付，房产归教师”。而且，我们的校级领导没有一人挤占赠送教师的住房名额，全部赠与一线的优秀教师。我们可以自信的说，在卓越中学，一线优秀教师的住房待遇是有保障的，我们给了优秀教师归属感！

　　在卓越中学，一线教师的薪资最高，这是我们引进优秀师资的第二个举措。我们充分调研了省内外同类学校的薪资待遇，在此基础上，全面提高了教师工资的整体水平，以吸引更多优秀教师来我校应聘，也保证了教师队伍的长期稳定。我们可以自信的说，在卓越中学，教师的薪资水平是有保障的，我们给了优秀教师幸福感。

　　在卓越中学，一线教师的地位最高，这是我们引进优秀教师的第三个举措。在卓越中学，一线的骨干教师、首席教师和特级教师的薪资是最高的。学校的所有管理人员均从一线教师中通过竞争上岗产生；优秀教师可以成立自己的工作室，把先进的教学理念和教学方法辐射到全体学生。我们可以自信的说，在卓越，一线教师的地位是有保障的，我们给了优秀教师成就感。 

　　我们给了一线优秀教师“归属感、幸福感、成就感”，已经吸引来众多“高学历、高素质、高水平、高业绩”的优秀教师入职卓越，我们在万余份的简历中，首批聘用了86位优秀教师，超过百里挑一。其中特级教师3人，省市级以上的骨干教师、学科名师13人，985、211、双一流大学毕业生30人，5年以上教龄的一线优秀教师28人。这些优秀教师的加盟，保证了我们办学的“高起点、高品位”；优秀教师群体的言传身教，保证了让每位学生实现“高分数与高素质的和谐统一”，又具有“学科特长、艺体特长和创新潜质”，打造“让学生受益终生的教育”，这正是我们所有卓越人的责任和使命！

　　河北恒信集团在恩泰·金荷广场地产项目上拿出数十套房产支持卓越中学的发展，对提高教师的生活质量做出了重大的贡献！我谨代表石家庄卓越中学，对河北恒信集团的倾情帮助表示衷心的感谢！

　　目前，石家庄卓越中学各项筹备工作已经基本就绪，给河北的莘莘学子提供更多的就读机会和又一个求学选择！我们所有卓越人一定不负信任、不辱使命，为省会基础教育的发展做出更大的贡献！

来源：河青新闻网